Interview mit Per Breuer, Global Managing Director und Global Head of Human Resources bei Roland Berger

Im Interview mit der CONSULTANT career lounge spricht Per Breuer, Global Managing Director und Global Head of HR bei Roland Berger, über den Wandel einer europäischen Strategieberatung zu einem globalen Player – und über die Frage, wie sich Beratung im Zeitalter von Künstlicher Intelligenz neu erfindet. Er erläutert, warum Roland Berger trotz technologischer Disruption an weiteres Wachstum im Consulting glaubt, wie die Beratung die Unternehmenskultur sowie Karrieremöglichkeiten für Mitarbeitende stets weiterentwickelt und weshalb menschliche Neugier, Empathie und Umsetzungskraft auch künftig die entscheidenden Erfolgsfaktoren bleiben. Ein Gespräch über Transformation, Talent – und die Kunst, sich einen frischen Blick zu bewahren.

Roland Berger möchte mit „Ralf Schmitz CRO Management“ ein Restrukturierungs-Powerhouse bauen

Roland Berger und Schmitz & Partner bündeln ihre Restrukturierungskompetenz in der neu gegründeten Ralf Schmitz CRO Management GmbH. Das Unternehmen mit den Geschäftsführern Ralf Schmitz und Alexander Müller soll Konzerne und große Mittelständler in kritischen Situationen mit erfahrenen Chief Restructuring Officers (CROs) unterstützen, komplexe Transformations- und Sanierungsprogramme steuern und so die langfristige Wettbewerbsfähigkeit sichern.

Neuer Consulting-Report von pumpkincareers – David Döbele: „Nachfrage nach Jobs in der Beratung weiter auf sehr hohem Niveau“

Der soeben veröffentlichte Consulting-Report von pumpkincareers, einer führenden Karriereberatung für Young-Professionals, zeichnet aktuelle Entwicklungen von Berufseinsteigenden in der Strategieberatung nach. Auf Basis von rund 1.300 analysierten Profilen kommt die Studie zur Erkenntnis, dass ein Einstieg in die Welt der Unternehmensberatung nach wie vor hoch im Kurs steht. Wie ein solcher Einstieg gelingen kann, untersucht der Report entlang von verschiedenen Dimensionen.

Wechsel im Vorstand von Roland Berger: Edeltraud Leibrock wird in das globale Führungsgremium berufen

Edeltraud Leibrock, Partnerin in der Plattform Digital bei Roland Berger, wird in den globalen Vorstand berufen. In ihrer neuen Funktion wird sie ab 1. August 2024 weltweit für das Thema Innovation verantwortlich sein. Edeltraud Leibrock folgt auf Hasmeet Kaur, die in die Automobilbranche wechselt und beim weltweit führenden Filterspezialisten Mann+Hummel ab August die Position als President Division Transportation einnimmt.